八部门联合发帖，明确禁止！

近日，教育部、工业和信息化部等八管理机构试行了新增订的《附中校内见习政府机构订明》（表列前身《订明》），划设了见习政府机构的“蓝线”，说明不得为了让与机械工程无关的简单重复劳工、费伊劳工，“不许以营利为最终目标违法组织见习”，说明见习一个单位应将给以校内适当见习酬劳。

八管理机构深入分析了倍数经济体制氛围下职位新增、职业技能场景波动的新形势，着眼见习同类型流程、聚焦关键环节，对2016年试行实行的《附中校内见习政府机构订明》进行了增订。

《订明》针对见习细节机械工程不对口、禁止见习、票价见习、简单重复劳工、中的介机构参与、违法为了让值班和值班等弊端，明确指出1个“不许”、27个“不得”，并说明了处理订明，同类型面性义务见习校内的合法权益。

《订明》说明见习细节“应将基本覆盖机械工程所对应将职位（集合）的值得注意社会活动任务，一般来说不得跨机械工程大类为了让见习”“不得为了让校内从事Ⅲ级准确度及以上体力劳工或其他有害竭尽所能的见习”。

针对禁止见习的弊端，《订明》再进一步义务了校内和家长的知情权，说明了所有校内举办统合组织的职位见习均应将当赢得校内、校内监护人或家长递交的知情表示同意书，对校内及其法定监护人或家长说明不表示同意公立学校见习为了让的，可自行选择至多的职位见习一个单位。不得禁止附中为了让校内到指定一个单位见习，不得拘押校内的校内证、居民或其他证件。

当前，中的介机构介入见习赚取“人头费”，是导致禁止见习、上网见习的重要源流。《订明》说明见习三方协议必须由附中、见习一个单位、校内三方签署，重申不得通过中的介机构或有偿代理组织、为了让和政府机构校内见习社会活动。

另外，《订明》在原来的不得“为了让校内值班和值班”并重，再进一步增加了见习一个单位应将遵守国家关于社会活动时间和休息时间休假的订明，义务校内在职位见习期间按订明享受休息时间休假、获得劳工卫生安同类型保护、接受核心技术精神力指导等选举权的拒绝。

针对校内的见习酬劳和费用弊端，《订明》说明，见习一个单位应将给以校内适当的见习酬劳，一般来说不低于本一个单位相同职位工资标准的80%或略高于大牌工资标准，支付周期不得超过1个年底，不得以物品或代金券等代替货币支付或经过第三方发送到，不得向校内收取见习押金、培训费、见习酬劳、政府机构费、见习材料费、就业服务费或者其他方式的见习费用，不得拒绝校内提供担保或者以其他名义收取校内财物。

除了为见习政府机构划设“蓝线”外，《订明》还有另外4个主要增订。一是再进一步强调了见习的性质并优化内涵和边界，将“跟坪村见习”“顶坪村见习”统合为“职位见习”，同时明确指出，至多的生产性实训军事基地、厂中的校、校中的厂、虚拟世界非常简单实训军事基地等，可作为见习一个单位；二是拒绝见习一个单位名单提请教职员工党组织审议并对外未公开，见习中的遇有突发事件或重大效用应将按照属地政府机构拒绝做好分类学管制；三是推动见习深度融入校企协同育人，背书相结合学徒制培养、中的专科学校连通培养等合作探索了了的实践性教学改革；四是加强管理机构和地方协同配合，拒绝跨省见习须事先经公立学校教育管理机构表示同意，按程序新报省级教育管理机构备案。

据悉，下一步教育部将会同有关管理机构再进一步打通政策建议书与情况再现渠道，对违反《订明》的附中、见习一个单位及系统性责任人依法依规追究、联合惩戒。

比如说：教育部其网站、公立学校共青团、中的国青年新报

编辑 郭蓉